Vikariat lärare lågstadiet Lillholmsskolan, två tjänster

Publiceringsdatum: 2026-04-10

Funderar du på att söka jobb inom pedagogik? Ett spännande jobb som lärare i grundskolan, årskurs 1-3 hos Stockholms kommun väntar på dig - varför inte söka idag? Stockholms kommun söker för närvarande efter personal på heltid för en tjänst 6 månader eller längre. Kolla in deras jobbannons för mer information.

Stockholm är platsen där denna position är ledig. Stockholms kommun har just nu en ledig tjänst som lärare i grundskolan, årskurs 1-3. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Sök jobbet som lärare i grundskolan, årskurs 1-3 hos Stockholms kommun och ta chansen att ta din karriär till nästa nivå. Ansök senast fredag den tjugofjärde april 2026.

Jobbannons

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Välkommen till oss!

Lillholmsskolan är en F – 9 skola i Skärholmen med ca 700 elever. Skolan är belägen i ett område med blandad bebyggelse och med tillgång till mycket fina naturområden inpå knuten.

Vi erbjuder

Vi är en skola med en härlig blandning när det kommer till språk, kultur, färg och form. Här lär vi oss varje dag om och av varandras likheter och olikheter. Vår personalgrupp är stabil och vi jobbar tillsammans i arbetslag runt årskursen. Vi är en populär skola i vårt område och har bra samarbete med vårdnadshavare.

På skolan finns ett kvalificerat elevhälsoteam med tillgång till skolpsykolog, skolsköterska, sex specialpedagoger/speciallärare, skolkuratorer på varje stadie och studie- och yrkesvägledare.

Du tar dig enkelt hit med buss till Skärholmen eller tunnelbana till Vårberg. Bägge stationerna har gångavstånd till skolan.

Din roll

Vi söker nu två vikarierande lärare till blivande åk 1. I årskurserna 1 och 2 har vi tvålärarsystem på vår skola och nu söker vi en andra lärare till två av våra klasser i årskurs 1.  Du tillsammans med en annan utbildad lärare ansvarar gemensamt för undervisningen och elevernas hela skoldag. Du ingår i ett arbetslag där du samarbetar med kollegor och är en viktig del i det kollegiala lärandet för att skapa ny och fördjupad kunskap. I arbetslaget är ni sex lärare och en handfull fritidspersonal.  Som lärare ansvarar du för planering, undervisning, dokumentation, bedömning samt utvärdering och uppföljning av dina elevers kunskaper. Kontakt med och samarbete med vårdnadshavare är förstås också en del av dina arbetsuppgifter. Du kommer att ha engagerade kollegor och stöd från EHT och skolledning.

Detta är ett vikariat för hela nästa läsår. 

Din kompetens och erfarenhet

Utbildning

Krav: Legitimerad lärare med behörighet i alla ämnen åk 1-3.

Meriterande: utbildning i svenska som andraspråk

Erfarenhet

Krav: Flera års erfarenhet av mentorskap samt undervisning i årskurserna 1-3. 

Erfarenhet av den tidiga läs- och skrivinlärningen.

Mycket goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift.

God digital kompetens och vana vid att arbeta systematiskt med dokumentation och uppföljning.

Meriterande: erfarenhet av att jobba med flerspråkiga elever samt jobbat i tvålärarsystem

Kunskap

Du är en tydlig ledare i klassrummet och brinner för elevernas kunskapsutveckling. Du är en trygg och engagerad pedagog som vill vara delaktig i elevernas utveckling och lärande. Du ett stort engagemang och fokus på elevernas utveckling, kunskapsmässigt såväl som socialt. Du är flexibel och kreativ och kan anpassa ditt förhållningssätt och dina pedagogiska metoder och tekniker utifrån den individuella elevens eller elevgruppens behov. Du har en god kommunikationsförmåga, är lyhörd och har god samarbetsförmåga. Du är positiv, prestigelös och lösningsfokuserad med driv framåt i din pedagogiska roll. Du arbetar språkutvecklande samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation.

Varmt välkommen med din ansökan om du vill göra skillnad på riktigt!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.