Värderingsansvarig (vikariat på cirka ett år) till Atrium Ljungberg

Publiceringsdatum: 2025-11-19

Har du övervägt att arbeta inom administration, ekonomi, juridik-branschen? Nu har du chansen att börja jobba som fastighetsekonom hos Atrium Ljungberg AB. Atrium Ljungberg AB söker efter en ny anställd på heltid under 6 månader eller längre som är redo att ta sin karriär till nästa nivå.

Platsen där jobbet finns ledigt är i Nacka. Atrium Ljungberg AB har just nu ett ledigt jobb som fastighetsekonom. Bli en del av teamet hos Atrium Ljungberg AB som fastighetsekonom genom att ansöka senast onsdag den tredje december 2025.

Jobbannons

Atrium Ljungberg är ett av Sveriges största börsnoterade fastighetsbolag. Vi äger, utvecklar och förvaltar fastigheter med fokus på att skapa attraktiva och hållbara stadsmiljöer där människor vill leva, arbeta och vistas - idag och i framtiden. Vi finns där Sverige växer; i Stockholm, Göteborg, Malmö och Uppsala, där vi förvaltar våra områden med egen kompetent och engagerad personal. Tillsammans med kunder, kommuner och andra samarbetspartners får vi platser att utvecklas och växa i enlighet med vår vision - Alla vill leva i vår stad.Är du en analytisk person som har erfarenhet av fastighetsvärdering? Lockas du av att arbeta med värdering av kommersiella fastigheter hos ett av Sveriges största börsnoterade fastighetsbolag? Se hit! Nu söker vi på Atrium Ljungberg en Värderingsansvarig för ett vikariat på cirka ett år med start i februari 2026.

Du kommer till en arbetsplats som värdesätter mångfald och inkludering, där variationsrikedom i perspektiv, erfarenheter och bakgrund välkomnas, uppmuntras och ses som en tillgång. Vi tror att mångfald och inkludering inte bara berikar vårt arbetsklimat utan också är en nyckelkomponent för att skapa innovativt tänkande och framgång i vår verksamhet. 

Huvudsakliga ansvarsområden

Som Värderingsansvarig har du en central roll i arbetet med fastighetsvärdering och ekonomiska analyser. Du leder och genomför värderingar av bolagets fastighetsbestånd och stöttar verksamheten med kalkyler och beslutsunderlag. Rollen innebär både strategiskt och operativt ansvar, där du samarbetar nära flera delar av organisationen såsom ledningsgruppen, affärsutvecklare, projektledare, fastighetschefer samt ekonomi- och finansfunktionerna. Du rapporterar till Finanschef.

Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat att:

• Ansvara för kontakt med och upphandling av externa fastighetsvärderare.
• Ansvara för interna värderingar och koordinera arbetet med flera kollegor.
• Underhålla och utveckla bolagets värderingsmodell samt investeringskalkylmall.
• Säkerställa att korrekt data och information levereras till kvartalsrapporter och årsredovisning.
• Bidra med ekonomiska analyser som stöd för affärsbeslut.

Utöver detta kan du även få möjlighet att driva implementeringen av ett nytt systemstöd för värderingsarbetet.

Kvalifikationer och erfarenhet

Vi söker dig som har en för tjänsten relevant akademisk utbildning, exempelvis fastighetsekonom, civilekonom eller motsvarande. Du har även några års erfarenhet av fastighetsvärdering och fastighetsekonomiska frågor kopplade till kommersiella fastigheter. Du har mycket goda kunskaper i Excel, och det är meriterande om du har förståelse för VBA-programmering. Det är även en fördel om du har erfarenhet av att delta i eller driva implementering av värderingssystem eller liknande digitala lösningar.

Du har avslutningsvis goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, då kommunikation och dokumentation i arbetet sker på svenska.

Personliga egenskaper

Vi tror att du är en analytisk och noggrann person med starkt fokus på kvalitet och leverans. Du har en god förmåga att strukturera ditt arbete och du trivs med att arbeta mot tydliga mål. Din inställning är prestigelös och positiv, och du bidrar med affärsmässiga och värdeskapande insikter genom din analytiska förmåga. Eftersom rollen innebär många kontaktytor ser vi att du är kommunikativ, social och uppskattar att samarbeta med andra. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering.

Ansökan

Vi ser fram emot din ansökan med CV, utan personligt brev, senast 2025-12-03.

Rekryteringsprocessen innefattar personlighetsformulär och färdighetstest. Vi går igenom ansökningar löpande och tjänsten kan därför komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökningar via e-mail men om du önskar mer information eller har frågor om tjänsten, vänligen kontakta HR Business Partner Emelie Gustafsson på emelie.gustafsson@al.se.  

Vi ser fram emot din ansökan!