HR Business Partner ICA Logistik Kungälv (vikariat)

Publiceringsdatum: 2025-10-08

Funderar du på att söka jobb inom administration, ekonomi, juridik? En möjlighet har öppnat upp för dig att börja arbeta som hr-specialist/hr-adviser hos ICA Sverige AB. Sök nu om du är intresserad av att arbeta heltid hos ICA Sverige AB under 6 månader eller längre. De letar just nu efter nya medarbetare.

Platsen där jobbet finns ledigt är i Kungälv. Företaget ICA Sverige AB erbjuder just nu spännande karriärmöjligheter. Om du vill jobba som hr-specialist/hr-adviser har de nu ett ledigt jobb - kolla in annonsen för att se om du har rätt erfarenhet. Bli en del av ICA Sverige AB genom att ansöka till jobbet som hr-specialist/hr-adviser senast onsdag den tjugoandra oktober 2025.

Jobbannons

Vill du vara med och bidra till ICA:s lagerverksamhet? Vi söker nu en trygg och prestigelös HR Business Partner till ett vikariat på ICA Logistik i Kungälv. I rollen får du möjlighet att arbeta i en verksamhet med stort hjärta, där HR är en viktig framgångsfaktor och möjliggörare!

Om jobbet som HR Business Partner

I rollen som HR Business Partner är du både en strategisk och operativ partner till verksamheten och arbetar nära chefer och ledare för att skapa en attraktiv, hållbar och hälsosam lagerdrift. Du ingår i ett nationellt HR-team med totalt elva HR Business Partners som är verksamma inom ICAs lager- och logistikverksamhet. Lokalt i Kungälv har du en HR-kollega som du samarbetar tätt med. Du rapporterar till nationell Teamchef HR Logistik.

Som HR hos oss bidrar du till att utveckla ICAs konkurrenskraftiga logistiklösningar, anpassade efter sortimentens och butikernas lokala behov. Du ger råd och coachar logistikens chefer i syfte att hitta långsiktiga lösningar som skapar värde för verksamheten. Rollen innebär ett nära samarbete med chefer, fackliga organisationer och olika HR-funktioner inom ICA.

I din roll kommer du primärt att arbeta med att:

• Stötta och coacha chefer i strategiska och operativa HR-frågor
• Ge stöd i arbetsrättsliga frågor samt delta i fackliga dialoger och förhandlingar
• Aktiv delta i det lokala arbetsmiljöarbetet
• Ge stöd vid rehabiliteringsärenden
• Hantering av årliga HR-processer som exempelvis medarbetarundersökningar
• Samverkan med HR-kollegor och andra HR-funktioner inom ICA
• Vid behov och utrymme delta i och leda projekt och varierande uppdrag inom HR-området, exempelvis inom kulturfrågor

Är du den vi söker?

Vi söker dig som har minst tre års erfarenhet som HR Business Partner eller senior HR-generalist, gärna från en personalintensiv verksamhet med kollektivavtal. Du har goda kunskaper i arbetsrätt och facklig samverkan, och är van vid att arbeta med att driva utveckling och förflyttningar. Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom HR eller motsvarande område alternativt jämförbar kompetens förvärvad via erfarenhet.

I den här rollen är det viktigt att du är van vid att samarbeta med andra. Du har en förmåga att skapa resultat genom att engagera och utmana på ett konstruktivt sätt. Med ett proaktivt och lösningsorienterat förhållningssätt kopplar du HR-arbetet till affärens behov och bidrar till att skapa värde för verksamheten.

Rollen som HR Business Partner är verksamhetsnära och bygger på förtroende och integritet. Hos oss är det viktigt att du tycker om att arbeta tillsammans med andra, i en kultur där vi bryr oss om varandra och hjälps åt.

Därför ska du välja ICA

ICA Logistik i Kungälv har cirka 700 medarbetare och ansvarar för att leverera varor till ICA-butiker på ett kostnadseffektivt och kvalitativt sätt. Här möts du av en dynamisk miljö med starkt fokus på samarbete och utveckling.

Läs mer om livet på ICA här.

Vad händer nu?

Det här är ett vikariat med start i januari 2026, har du möjlighet att börja redan i december 2025 är det också möjligt. Vikariatet sträcker sig till augusti/september 2026 med chans till förlängning.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Emma Wass på emma.wass@ica.se

I den här rekryteringen gör vi ett löpande urval och tar emot ansökningar fram till och med 22/10. Varmt välkommen med din ansökan!

ICA ska spegla våra kunder och samhället, vi strävar därför efter att anställa människor med olika bakgrund, kompetenser, kunskap och erfarenheter. Om roller kräver det så behöver du genomgå tester, bakgrundskontroller och drogtestning innan anställning.