Bemanningsplanerare

Publiceringsdatum: 2026-01-27

Funderar du på att söka jobb inom administration, ekonomi, juridik? Här är din möjlighet att bli en del av teamet hos Höörs kommun genom att arbeta som planeringskontorist. Intresserade sökes för heltid-jobb hos Höörs kommun - är du intresserad? De letar efter någon som vill jobba 6 månader eller längre.

Denna tjänst finns tillgänglig i Höör som är tjänsteorten. Höörs kommun behöver fler anställda som stödjer arbetet inom planeringskontorist. Kolla in deras lediga tjänst för att se om du har vad som krävs. Bli en del av Höörs kommun genom att ansöka till jobbet som planeringskontorist senast söndag den femtonde februari 2026.

Jobbannons

Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit.

Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation.

ARBETSUPPGIFTER

Vi söker nu en bemanningsplanerare. Som bemanningsplanerare ingår du i ett team med ytterligare två kollegor, ni ansvarar för vikariehantering inom vård och omsorg. Ni utgör en nyckelfunktion som ser till att verksamheterna får in vikarier med rätt kompetens vid rätt tidpunkt. 

Rollen som bemanningsplanerare är omväxlande och arbetsuppgifterna handlar bland annat om:

• Rekrytering av timvikarier och sommarvikarier
• Tillsättning av vikarier utefter verksamheternas behov
• Frånvarohantering för vikarier
• Löpande uppdateringar i TimeCare pool
• Introducera nyanställda vikarier
• Administration kopplat till anställning av vikarier samt fastanställda i bemanningen

Du arbetar med verksamhetens behov i fokus på ett rättssäkert sätt så att lagstiftning, riktlinjer och rutiner följs. 

Arbetstiden är förlagd måndag-fredag.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har en fullgjord gymnasieutbildning samt tidigare erfarenhet av bemanning och rekrytering. 

För att kunna hantera de system du använder som ett stöd i ditt arbete förväntas du besitta goda IT-kunskaper och lätt kunna ta dig an digitala system. Vidare behärskar du det svenska språket i tal och skrift på så sätt att du kan förstå, göra dig förstådd och kommunicera med olika målgrupper samt skriftligen dokumentera det verksamheten kräver.

Du arbetar enligt en tydlig process, organiserar och planerar ditt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. Du har ett välkomnande förhållningssätt med fokus på samarbete med olika verksamheter för att uppnå kommunens mål och du hittar snabbt lösningar på uppkomna problem. Som person är du lösningsfokuserad, kan hantera flera olika arbetsuppgifter samtidigt samt tycker det är kul med varierande arbetstempo.

ÖVRIGT

Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk.

Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan ansökningstiden har gått ut.

Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.